様々な理由により、製造部門の業務を労働者派遣・業務請負などから、直接雇用への移行を検討・実施されている企業様へ「Jwaveが直接雇用の支援」をさせて頂きます。
採用費・求人広告費・管理費の削減、採用ミスマッチの防止、採用業務の効率化 などをお考えの企業担当者様は、お近くのワークセンターかオンライン「人材のご要望・お問い合わせ」にてお問い合わせください。

　
・先行投資「ゼロ」の完全成功報酬型

◎自社募集と違い、広告費等が一切かかりません。

 

・短時間・ピンポイントでの人材紹介可能

◎労働者派遣法改正などに左右されません。

 

・新規事業立上げなどの際の人材採用活動がスムーズ

◎自社募集と違い、大切な企業情報を漏らすことなく採用が可能です。

 

・セレクトされた人材のみをご紹介

◎応募者の面接対応に長時間を費やすことがありません。

 

・生産現場の全ての工程に対応可能

◎一般職から工場内マネジメント職まで、人材紹介が可能です。

 

　
今後の人事戦略において重要なのは、「可視化されたコスト」の削減だけではなく、
＋「可視化されにくいロス」の軽減にあります。
　

採用時、減産時について、ほとんどの企業様が「可視化されたコスト」を重要視されます。
これは「見えるから」当然のことです。
しかし、実は「可視化されにくいロス」の軽減こそ、今後の人事戦略には不可欠となります。
増産時の採用活動、減産時の再就職支援活動を当社へご依頼頂く事により、その「可視化
されにくい ロス 」は解消され、より戦略的な人事が可能となります。

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